既能在未来一定时期减少企业人员数量,又能使员工受到的伤害较轻的劳动力供求平衡措施是 既能在未来一定时期减少企业人员数量,又能使员工受到的伤害较轻的劳动力供求平衡措施是( )。 B、裁减人员 C、降低员工薪酬 D、雇佣临时工 【答案】 A 【解析】 自然减员是速度慢,员工受伤害低的一种方法。 |
2018-11-14 09:38 来源:未知 作者:会计网编辑部 | 会计网-会计考试学习门户
既能在未来一定时期减少企业人员数量,又能使员工受到的伤害较轻的劳动力供求平衡措施是 既能在未来一定时期减少企业人员数量,又能使员工受到的伤害较轻的劳动力供求平衡措施是( )。 B、裁减人员 C、降低员工薪酬 D、雇佣临时工 【答案】 A 【解析】 自然减员是速度慢,员工受伤害低的一种方法。 |