绩效管理的核心是

绩效管理的核心是

1、绩效管理的核心是（　　）。

A、人员管理

B、绩效评价

C、激励管理

D、效率管理

【正确答案】BC

【答案解析】绩效管理的核心是绩效评价和激励管理。

2、下列说法不属于收集信息的方法的有（　　）。

A、观察法

B、工作记录法

C、他人反馈法

D、实地考察

【正确答案】D

【答案解析】收集信息的方法主要有观察法、工作记录法、他人反馈法等。

3、审批后的绩效计划与激励计划，应以（　　）的形式下达执行，确保与计划相关的被评价对象能够了解计划的具体内容和要求。

A、观察法

B、口头告知

C、附件

D、正式文件

【正确答案】D

【答案解析】审批后的绩效计划与激励计划，应以正式文件的形式下达执行，确保与计划相关的被评价对象能够了解计划的具体内容和要求。